알바비미지급1 알바비 미지급, 임금체불 신고 및 진정서 작성 방법(feat.고용노동부) 근로기분법이 강화되고 근로자의 권리에 대한 정보가 넘쳐나는 지금 시대에도 임금체불, 특히, 사회초년생들을 대상으로 알바비 미지급에 대한 이슈가 꽤나 많이 발생한다는게 참 안타까울 따름입니다. 제36조(금품 청산) 사용자는 근로자가 사망 또는 퇴직한 경우에는 그 지급 사유가 발생한 때부터 14일 이내에 임금, 보상금, 그 밖의 모든 금품을 지급하여야 한다. 다만, 특별한 사정이 있을 경우에는 당사자 사이의 합의에 의하여 기일을 연장할 수 있다. 제37조(미지급 임금에 대한 지연이자) ① 사용자는 제36조에 따라 지급하여야 하는 임금 및 「근로자퇴직급여 보장법」 제2조제5호에 따른 급여(일시금만 해당된다)의 전부 또는 일부를 그 지급 사유가 발생한 날부터 14일 이내에 지급하지 아니한 경우 그 다음 날부터 .. 유용한정보 2023. 3. 3. 더보기 ›› 이전 1 다음
